“作為人社工作的主管部門，市人社局將認真貫徹落實本次市委全體（擴大）會議精神，緊緊圍繞高質量建設‘兩地兩城’的定位，解放思想、主動作為、務實創新、真抓實干，不斷推動人社事業發展再上新臺階。”8月28日，市人社局局長樓浩平在接受記者采訪時表示。

　　上半年，市人社局主動適應經濟社會發展新形勢，著力推進人才引育、就業創業、社會保障、勞動關系、人事管理、公共服務等各領域工作，推動人社事業高質量發展。參與舉辦了首屆“創贏太倉”海外創業大賽，出臺長期護理保險新政，開展工傷植入式預防項目，深入推進“放管服”改革等系列卓有成效的措施，取得了積極的社會成效。

　　樓浩平表示，下半年，市人社局將緊緊圍繞市委市政府決策部署，堅持黨建引領發展，大力解放思想，樹立標桿取向和問題導向，增強系統思維和底線思維，奮力推進全市人社事業高質量發展走在前列。

　　市人社局將緊盯指向標，理順下階段工作脈絡。主要是緊抓高質量發展目標，進一步聚焦和謀劃下半年以及未來3~5年高質量發展的目標任務，更好地解決高質量發展“抓什么”“怎么抓”的問題，并圍繞各項重點工作繼續深挖，通過重點項目推進帶動全局工作高質量發展。提振精氣神，爭當服務民生排頭兵。服務發展，做到穩就業、聚人才、增動能；服務穩定，做到防范失業風險、保障基金安全，落實勞動關系應急防控；服務群眾，做到促進高質量就業、健全社會保障體系和維護勞動者合法權益。同時，人社服務還要做到“能為群眾辦的盡量馬上辦、能網上辦的盡量掌上辦、能就近辦的盡量就近辦、必須到場辦的盡量一次辦”。干好精細活，擦亮滿意人社的工作品牌。人社部門將“精細高效 滿意人社”建設進一步落實到日常工作中，特別是在行風建設等領域持續發力，重點完成梳理辦事流程、清理無謂證明、局內數據共享、簡化身份認證、減少復印件使用等目標，努力形成務實高效、群眾滿意的工作氛圍。